Sobre a vaga
O Supervisor de Vendas é responsável por coordenar, orientar e monitorar a equipe de vendas, garantindo o cumprimento das metas comerciais, promovendo a capacitação dos colaboradores e assegurando um atendimento de qualidade ao cliente. Deve garantir a execução eficaz das estratégias de vendas, monitorar indicadores de aumento e identificar oportunidades para o vendas e melhoria nos processos.
Principais responsabilidades:
Supervisionar e coordenar a equipe de vendas, garantindo o alcance das metas condicionais.
Acompanha o desempenho individual dos vendedores, fornecendo feedback e orientações.
Desenvolver e implementar estratégias de vendas para maximizar o desempenho.
Realizar treinamentos periódicos para a equipe, focando no desenvolvimento de habilidades e melhorias nas técnicas de vendas.
Analisar relatórios de vendas e identificar tendências de mercado.
Manter uma comunicação com clientes importantes e negociar diretamente em vendas complexas.
Garantir a satisfação do cliente através de um atendimento de qualidade.
Coordenador da distribuição de tarefas e áreas de atuação da equipe de vendas.
Implementar ações corretivas quando as metas de vendas não forem atingidas.
Pré-requisitos
Forte habilidade em negociação e comunicação.
Conhecimento de técnicas de vendas e de gestão de clientes.
Capacidade de liderar, motivar e desenvolver equipes.
Conhecimento de ferramentas de CRM e análise de relatórios de vendas.
Ensino superior em Administração, Marketing ou áreas afins (desejável).
Competências desejáveis:
Capacidade de tomar decisões rapidamente em ambientes de alta pressão.
Orientação para resultados e foco no cliente.
Habilidades de resolução de conflitos e problemas.
Benefícios
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Comissão
Plano de Saúde Coparticipativo • Plano Odontológico• Alimentação na empresa • comissão• Ambiente colaborativo e inspirador, onde suas ideias são valorizadas.• Desenvolvimento profissional contínuo e suporte para aprimorar suas habilidades.