Sobre a vaga
Apoio na divulgação de vagas em plataformas e redes sociais, triagem de currículos (filtros básicos e aderência ao perfil), agendamento de entrevistas com candidatos e condução de entrevistas iniciais, seja por telefone ou vídeo, atualização de planilhas e sistemas de controle de vagas, o apoio na elaboração de pareceres de candidatos e o acompanhamento do processo seletivo por meio de follow-ups, com retornos positivos e negativos e suporte em ações de employer branding, como postagens e comunicação de vagas, além da organização do banco de talentos.
Pré-requisitos
-Estar cursando Administração, Gestão de RH ou psicologia
-Posuir conhecimento básico do pacote Office (principalmente Excel)
-Ter boa comunicação escrita e verbal
-Interesse por recrutamento e seleção
Benefícios
VT e auxílio alimentação (R$150,00)
Observações
-Jornada de trabalho HÍBRIDO.
-Há possibilidade de crescimento na empresa.