Sobre a vaga
Rotinas de Departamento Pessoal
Pré-requisitos
Superior completo ou em andamento em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
Domínio de legislação trabalhista e previdenciária.
Experiência comprovada em: Folha de pagamento (múltiplos sindicatos). Admissões, demissões e férias. Benefícios (vale, convênio etc.). Rescisões e cálculos trabalhistas. Fechamento de eSocial, DCTFWeb e FGTS Digital. Controle e organização de documentos de colaboradores. Conhecimento em acordos e CCTs.
Vivência no sistema Questor (ou disposição para aprender rapidamente).
Domínio do pacote Office (principalmente Excel).
Pessoa proativa, que antecipa problemas e busca soluções.
Esperta, ágil e com raciocínio lógico forte.
Comunicativa e capaz de trabalhar em equipe.
Discreta, organizada e com senso de responsabilidade.
Benefícios
- Vale-alimentação
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Seguro de vida
Vale alimentação
Assistência médica e odontológica
Seguro de vida
Folga aniversário
Pagamento anuidade CRC (caso possua)
Observações
Se você é responsável, dedicado e assíduo essa é uma oportunidade para você.