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JOVEM APRENDIZ
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Ocupação: Vendedor/Consultor de vendas
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R$
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Faixa Salarial De R$ 1.200,00 a R$ 2.000,00 |
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Contratação CLT |
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Número de vagas 5 |
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Horário de trabalho De 9h00 às 18h00 |
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Escolaridade Fundamental Completo |
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Cidade Juiz de Fora - MG |
As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 11/08/2016
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As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 11/08/2016
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Ocupação: Hotelaria
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R$
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Pretensão salarial Não informada |
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Número de vagas 1 |
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Horário de trabalho Não informado |
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Escolaridade Ensino Médio (2o. Grau) completo |
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Cidade Juiz de Fora - MG |
As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 31/10/2025
Estamos em busca de profissionais para atuar como Coordenador de Governança de Hotel em uma empresa referência no setor de Hotelaria. Se você gosta de desafios, busca um ambiente dinâmico e quer contribuir com seu talento para liderar equipes e garantir a excelência nos processos, essa oportunidade pode ser para você! Suas principais atividades incluirão: Responsável por supervisionar e coordenar as atividades de limpeza, organização e conservação dos apartamentos e áreas comuns do hotel, garantindo a qualidade dos serviços e o cumprimento dos padrões estabelecidos. O profissional atuará na gestão da equipe de camareiras, controle de enxoval e materiais, inspeção de quartos e apoio à manutenção, assegurando conforto e satisfação aos hóspedes. O que esperamos de você: Senso crítico, perfil de liderança e gestão de pessoas, organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.
Para isso, é importante que você tenha: Requisitos obrigatórios: - Ensino Médio Completo Requisitos desejáveis: - Ensino Superior Completo em Turismo, Hotelaria. - CNH B
Informações adicionais: Modelo de trabalho: Presencial. Local: Juiz de Fora -MG. Salário: A combinar. Se você se identificou com esta oportunidade e deseja crescer junto com uma empresa sólida e inovadora, candidate-se! ??
As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 31/10/2025
Candidatar-se a esta vagaSomos uma empresa dedicada a pessoas. Programas de desenvolvimento, treinamentos, mapeamento e inserção de profissionais, recrutamento e seleção, capacitação e retenção de talentos são objetivos do nosso trabalho.
