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JOVEM APRENDIZ
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Ocupação: Vendedor/Consultor de vendas
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R$
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Faixa Salarial De R$ 1.200,00 a R$ 2.000,00 |
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Contratação CLT |
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Número de vagas 5 |
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Horário de trabalho De 9h00 às 18h00 |
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Escolaridade Fundamental Completo |
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Cidade Juiz de Fora - MG |
As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 11/08/2016
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As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 11/08/2016
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Ocupação: Comercial
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R$
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Pretensão salarial R$ 1.570,00 |
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Número de vagas 1 |
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Horário de trabalho De 08:00 até 17:30 |
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Escolaridade Ensino Médio (2o. Grau) completo |
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Cidade Juiz de Fora - MG |
O(a) profissional será responsável pela realização de renovação de seguros, auxiliando nas cotações e ajustes dos seguros, inicialmente de automóveis, realizando cálculos de seguros simples (moto de baixa cilindrada, residenciais, etc.) por meio de sistema próprio, controle de relatórios de renovações, atuando como a parte operacional do setor comercial; gradativamente, se apropriará das informações sobre outros tipos de seguros. Também deverá participar das reuniões e treinamentos, on-line e presenciais, disponibilizados pela empresa e parceiros.
Ensino médio completo, perfil profissional 70% comercial e 30% administrativo, experiência com rotinas administrativas e atendimento ao público, facilidade com informática (principalmente Google Sheets/Excel, Google Docs/Word e manuseio de sistemas em geral).
Direito Trabalhista: 90 minutos de almoço, vale transporte, comissionamento lançado em folha de pagamento. Benefícios outros/Facilidades e Infraestrutura: Auxílio alimentação (R$ 23,64 por dia trabalhado, com coparticipação de 10%). Plano de saúde coparticipativo e odontológico fornecidos após finalização com êxito do período de experiência completo (90 dias). Adicional por tempo de serviço (anuênio no valor de R$ 31,25 por cada ano completo de trabalho), seguro de vida e acidentes pessoais e reembolso creche (este somente para profissionais do sexo feminino), conforme Convenção Coletiva. Premiação em cartão de Benefícios. Treinamento qualificado na função a ser exercida. A empresa conta ainda com pequena estrutura que permite o armazenamento, aquecimento e consumo de refeições.
Desejável (NÃO obrigatório): Serão considerados diferenciais positivos o conhecimento dos sistemas/softwares Chat Pro, Segflex, Rd Station CRM, Agger, Google Workspace. São posturas consideradas inadmissíveis para a empresa: comportamentos que demonstrem falta de respeito com colegas e clientes, desalinhamento com time interno, qualquer tipo de mau atendimento ao cliente, posturas que denotem falta de comprometimento e de responsabilidade, atrasos, falta de cuidado com os equipamentos da empresa, posturas de arrogância.
Suporte, acompanhamento e desenvolvimento em RH e DP, diagnósticos, treinamentos corporativos, pesquisas (de clima e satisfação) adequadas a cada empresa, palestras. Mentorias de desenvolvimento profissional (individual e/ou em pequenos grupos).
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