Sobre a vaga
Irá auxiliar nas tarefas envolvidas na organização e controle de recursos humanos, através da definição de normas e políticas;
Irá prestar assistência na promoção de treinamentos e capacitaçíµes para os funcionários, administração dos salários e benefícios oferecidos e também promove avaliaçíµes de desempenho, planejamento de carreira e otimização do tempo, sempre prezando para o desenvolvimento pessoal e profissional dos funcionários e pela satisfação e saúde no trabalho;
Prestar informaçíµes aos funcionários da instituição, a respeito de assuntos relacionados ao trabalho, atuar no processo seletivo, prestar apoio em dinâmica de grupos, dar pareceres sobre os candidatos, selecionar currículos e contatar candidatos, controlar substituiçíµes ou aumento de quadro de funcionários, controlar os vencimentos de contrato por experiência e transferência dos funcionários de setores.
Pré-requisitos
Superior em curso / completo nas áreas de Administração, Recursos Humanos, Psicologia e afins.
Desejável experiência de pelo menos meses nos subsistemas de RH.
Domínio de excel.