Sobre a vaga
- Atuar com imposto de renda (DIRF), RAIS, GEFIP/SEFIP, e-social, REINFE.
- Preparar e calcular a folha de pagamento, rescisíµes, férias, recolhimento de contribuiçíµes e outras atividades ligadas a registros e controles de pessoal, manter atualizado o cadastro de funcionários, cuidar do subsistema de benefícios em atividades como: vale-transporte, auxílio alimentação, assistência odontológica e saúde, planos de incentivo, refeitório e atividades sociais, se responsabilizar pelo controle do registro de ponto (eletrônico) dos funcionários, fazer o fechamento e imputar para a folha de pagamento e para o sistema de banco de horas, realizar a apuração de banco de horas, executar homologação de rescisão de contrato.
Pré-requisitos
- Experiência de no mínimo 01 ano na área de Departamento Pessoal.
- Conhecimento básico em Legislação Trabalhista e Previdenciária e E-Social, REINF e DCTF WEB.
- Conhecimento em Sistema Prosoft será um diferencial.
- Conhecimento em Excel.
Benefícios
- Plano de Saúde - Vale Alimentação - Vale-Transporte
Observações
- Salário a combinar
- SÓ SERÃO ANALISADOS CURRÍCULOS COM OS PRÉ REQUISITOS ESTABELECIDOS ACIMA.